Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama
Acil durum ve afet yönetimi, doğal ve insan kaynaklı afetlerin etkilerini en aza indirmek için planlama, hazırlık, müdahale ve iyileştirme süreçlerini kapsayan bir disiplindir. Acil durum ve afet yönetimi alanında çalışanlar, afetlerin risklerini ve etkilerini değerlendirmek, afet planlarını hazırlamak, afet sırasında ve sonrasında müdahale etmek ve afet sonrası toparlanma sürecini yönetmekle sorumludur.
Türkiye’de acil durum ve afet yönetimi alanında istihdam sağlayan başlıca kurumlar şunlardır:
- Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı (AFAD)
- İçişleri Bakanlığı
- Sağlık Bakanlığı
- Milli Eğitim Bakanlığı
- Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı
- Tarım ve Orman Bakanlığı
Bu kurumlarda acil durum ve afet yönetimi alanında istihdam edilenler, genellikle ön lisans veya lisans düzeyinde acil durum ve afet yönetimi eğitimi almış kişilerdir.
Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama Süreci
Acil durum ve afet yönetimi alanında atama, genellikle KPSS (Kamu Personel Seçme Sınavı) aracılığıyla gerçekleştirilir. KPSS’de acil durum ve afet yönetimi alanında sınava giren adaylar, aldıkları puanlara göre ilgili kurumlara yerleştirilir.
Acil durum ve afet yönetimi alanında KPSS’ye girmek için ön lisans düzeyinde acil durum ve afet yönetimi bölümü mezunu olmak gerekir. Ayrıca, adayların T.C. vatandaşı olması, askerlik görevini yapmış veya muaf olması, kamu haklarından mahrum bulunmaması, herhangi bir suç hükümlülüğü bulunmaması ve görevini devamlı yapmasına engel olabilecek bir sağlık sorununun bulunmaması gerekir.
Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama İhtiyacı
Türkiye’de acil durum ve afet yönetimi alanında atama ihtiyacı her geçen gün artmaktadır. Bunun başlıca nedenleri şunlardır:
- Türkiye’nin deprem, sel, heyelan gibi afetlere maruz kalan bir ülke olması
- Afetlere karşı hazırlıklı olmak için acil durum ve afet yönetimi alanında uzman personel ihtiyacının olması
- Afet yönetiminin öneminin artması
Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama Şartları
Acil durum ve afet yönetimi alanında atama için genel olarak şu şartlar aranır:
- T.C. vatandaşı olmak
- Ön lisans düzeyinde acil durum ve afet yönetimi bölümü mezunu olmak
- Askerlik görevini yapmış veya muaf olmak
- Kamu haklarından mahrum bulunmamak
- Herhangi bir suç hükümlülüğü bulunmamak
- Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek bir sağlık sorununun bulunmaması
Bununla birlikte, bazı kurumlar tarafından ek şartlar da aranabilir. Örneğin, AFAD tarafından yapılan alımlarda, adayların 18 yaşını doldurmuş ve 35 yaşından gün almamış olması gerekir.
Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama Puanları
Acil durum ve afet yönetimi alanında atama puanları, adayların KPSS puanlarına ve ilgili kurumun alım yapacağı kadro sayısına göre değişmektedir. Genel olarak, acil durum ve afet yönetimi alanında atama puanları 80-90 arasındadır. Ancak, bazı kurumlar tarafından yapılan alımlarda bu puanların daha yüksek olabileceği unutulmamalıdır.
Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama Sonuçları
Acil durum ve afet yönetimi alanında atama sonuçları, KPSS sonuçlarının açıklanmasından sonra ilgili kurumların internet sitelerinde duyurulur. Atama sonuçlarına itiraz etmek isteyen adaylar, duyuruda belirtilen süre içinde itiraz edebilirler.
Acil Durum ve Afet Yönetimi Atama Fırsatlarını Artırma Yolları
Acil durum ve afet yönetimi alanında atama fırsatlarını artırmak için şu öneriler yapılabilir:
- Yüksek puan almak için KPSS’ye iyi hazırlanmak
- İlgili alanda staj yapmak
- Dil bilgisi ve bilgisayar bilgisi gibi becerilerini geliştirmek
- Afet yönetimi alanındaki gelişmeleri takip etmek
- Afet yönetimine ilgi duyan diğer kişilerle network oluşturmak
Sonuç
Acil durum ve afet yönetimi, Türkiye’de ihtiyaç duyulan ve önemi giderek artan bir alan. Bu alanda çalışmak isteyenler, iyi bir eğitim alarak ve gerekli şartları yerine getirerek atama fırsatlarını artırabilirler.