Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Atama Puanları
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü, Adalet Bakanlığı tarafından 2 yıllık ön lisans eğitimi veren bir bölümdür. Bölümün amacı, ceza infaz kurumları ve çocuk eğitim evlerinde barındırılan tutuklu ve hükümlülerin güvenlik ve infaz hizmetlerini sağlamak üzere nitelikli personel yetiştirmektir.
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü mezunları, Adalet Bakanlığı bünyesinde infaz ve koruma memuru olarak görev yapabilirler. İnfaz ve koruma memurları, tutuklu ve hükümlülerin güvenliğini sağlamak, ceza infaz kurumlarının düzenini korumak ve tutuklu ve hükümlülerin eğitim, sağlık ve sosyal ihtiyaçlarını karşılamakla görevlidirler.
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü mezunlarının atanabilmesi için Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS)’na girmeleri ve yeterli puanı almaları gerekmektedir. KPSS’de atama puanları, her yıl değişmektedir. 2022 yılı KPSS’de infaz ve koruma memuru kadrolarına atama puanları, 72 ile 85 arasında değişmiştir.
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü Atama Puanlarını Etkileyen Faktörler
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü atama puanlarını etkileyen faktörler şunlardır:
- Atama yapılacak kadro sayısı
- Adayların KPSS puanı
- Adayın mezun olduğu okul
- Adayın mezun olduğu okulun bulunduğu il
- Adayın cinsiyeti
Atama yapılacak kadro sayısı arttıkça, atama puanları da düşmektedir. Adayların KPSS puanı ne kadar yüksek olursa, atama şansı da o kadar artmaktadır. Adayın mezun olduğu okulun puanı ne kadar yüksek olursa, atama şansı da o kadar artmaktadır. Adayın mezun olduğu okulun bulunduğu ilin nüfusu ne kadar fazla olursa, atama şansı da o kadar artmaktadır. Adayın cinsiyeti de atama puanlarını etkileyebilmektedir. Kadınlara yönelik pozitif ayrımcılık kapsamında, kadınlar için atama puanları erkeklere göre daha düşük olabilmektedir.
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü Atama Puanlarını Yükseltmek İçin Yapılması Gerekenler
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü atama puanlarını yükseltmek için yapılması gerekenler şunlardır:
- KPSS’ye düzenli olarak çalışmak
- KPSS’de iyi bir puan almak için gerekli olan bilgi ve becerileri geliştirmek
- İyi bir üniversiteden mezun olmak
- Yoğun nüfuslu bir ilde okumak
- Kadın olmak
KPSS’ye düzenli olarak çalışmak, atama puanlarını yükseltmenin en önemli yoludur. KPSS’de iyi bir puan almak için gerekli olan bilgi ve becerileri geliştirmek için kitaplar, ders notları ve online kaynaklardan yararlanılabilir. İyi bir üniversiteden mezun olmak, atama puanlarını yükseltmede önemli bir avantajdır. Yoğun nüfuslu bir ilde okumak, atama puanlarını yükseltme şansını artırmaktadır. Kadın olmak, bazı durumlarda atama puanlarını düşürebilmektedir. Ancak, kadınlara yönelik pozitif ayrımcılık kapsamında, bazı durumlarda atama puanları erkeklere göre daha düşük olabilmektedir.
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü Atama Puanları Geleceği
Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü atama puanlarının gelecekte nasıl değişeceği, çeşitli faktörlere bağlıdır. Bu faktörler şunlardır:
- Ceza infaz kurumlarında barındırılan tutuklu ve hükümlü sayısı
- Adalet Bakanlığı’nın personel ihtiyacı
- KPSS’ye giren aday sayısı
Ceza infaz kurumlarında barındırılan tutuklu ve hükümlü sayısı arttıkça, infaz ve koruma memurlarına olan ihtiyaç da artacaktır. Bu durum, atama puanlarını yükseltecektir. Adalet Bakanlığı’nın personel ihtiyacı arttıkça, atama puanları da yükselecektir. KPSS’ye giren aday sayısı arttıkça, atama puanları da düşecektir.
Genel olarak, Ceza İnfaz ve Güvenlik Hizmetleri Bölümü atama puanlarının gelecekte artması beklenmektedir. Bu durum, bölümün iş imkanlarının da artacağını göstermektedir.