EGM Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği 2022
Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği, Emniyet Genel Müdürlüğü’nde görev yapan emniyet mensuplarının atama ve yer değiştirme işlemlerine ilişkin usul ve esasları düzenleyen bir yönetmeliktir. Yönetmelik, 2931 sayılı Emniyet Teşkilatı Kanunu’nun 26. maddesi uyarınca hazırlanmıştır.
Yönetmeliğin Amacı
Yönetmeliğin amacı, Emniyet Genel Müdürlüğü’nde görev yapan emniyet mensuplarının atama ve yer değiştirme işlemlerinin, objektif, adil ve hakkaniyete uygun bir şekilde yapılmasını sağlamaktır.
Yönetmeliğin Kapsamı
Yönetmelik, Emniyet Genel Müdürlüğü’nde görev yapan emniyet mensuplarını kapsar. Bu kapsamda, emniyet müdürü, emniyet amiri, polis memuru, polis yardımcısı ve yardımcı emniyet müdürü unvanlarına sahip personel yer alır.
Atama ve Yer Değiştirme Türleri
Yönetmeliğe göre, atama ve yer değiştirmeler, şu şekilde sınıflandırılmıştır:
- Merkez teşkilatına atama: Emniyet Genel Müdürlüğü merkez teşkilatına yapılan atamalar, bu kapsamda yer alır.
- Taşra teşkilatına atama: Emniyet Genel Müdürlüğü taşra teşkilatına yapılan atamalar, bu kapsamda yer alır.
- Yer değiştirme: Emniyet Genel Müdürlüğü taşra teşkilatı birimleri arasında yapılan atamalar, bu kapsamda yer alır.
Atama ve Yer Değiştirme Şartları
Yönetmeliğe göre, atama ve yer değiştirme işlemlerinin yapılabilmesi için, şu şartlar aranır:
- Adaylık süresi geçirilmiş olmalıdır.
- Sağlık durumu, atanacağı görevi yapmaya elverişli olmalıdır.
- Askerlik hizmetini yapmış veya muaf olmalıdır.
- Görevi ile ilgili mesleki yeterliliğe sahip olmalıdır.
Atama ve Yer Değiştirme Yöntemleri
Yönetmeliğe göre, atama ve yer değiştirmeler, şu yöntemlerle yapılabilir:
- Yönetici atama: Emniyet Genel Müdürünün teklifi üzerine Bakan tarafından yapılır.
- Kurumsal atama: Emniyet Genel Müdürlüğü veya bağlı kuruluşlarının teklifi üzerine Bakan tarafından yapılır.
- Aday atama: Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından yapılır.
- Sınavla atama: Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından yapılan sınav sonucunda yapılır.
- İhtiyaç halinde atama: Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından, hizmet ihtiyacı doğrultusunda yapılır.
Atama ve Yer Değiştirme Dönemleri
Yönetmeliğe göre, atama ve yer değiştirmeler, şu dönemlerde yapılır:
- Yıllık atama dönemi: Her yıl Haziran ayında yapılır.
- Geçici atama dönemi: Her yıl ihtiyaç duyulduğunda yapılır.
Yönetmelikte Yapılan Değişiklikler
Emniyet Genel Müdürlüğü’nün 17 Mart 2022 tarihli ve 5306 sayılı kararı ile, Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nde bazı değişiklikler yapılmıştır. Bu değişikliklerden bazıları şunlardır:
- Merkez teşkilatına atamalarda, Emniyet Genel Müdürünün teklifi yerine, Emniyet Genel Müdürlüğü Değerlendirme Kurulu’nun önerisi esas alınmıştır.
- Taşra teşkilatına atamalarda, Emniyet Genel Müdürünün teklifi yerine, Emniyet Genel Müdürlüğü Değerlendirme Kurulu’nun önerisi esas alınmıştır.
- Yer değiştirmelerde, personelin tercihlerine daha fazla önem verilmiştir.
- Şark hizmetinin süresi, 2 yıldan 1 yıla düşürülmüştür.
Yönetmeliğin Değerlendirmesi
Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği, Emniyet Genel Müdürlüğü’nde görev yapan emniyet mensuplarının atama ve yer değiştirme işlemlerini düzenleyen önemli bir yönetmeliktir. Yönetmelik, yapılan değişikliklerle daha objektif ve hakkaniyete uygun bir şekilde uygulanmaya başlamıştır.
Yönetmeliğin Geliştirilmesi İçin Öneriler
Yönetmeliğin, daha da geliştirilmesi için şu öneriler yapılabilir:
- Atama ve yer değiştirme işlemlerinde, personelin aile durumu ve özel ihtiyaçları da dikkate alınabilir.
- Atama ve yer değiştirme işlemlerinde, personelin performans değerlendirme sonuçlarına daha fazla önem verilebilir.
*