Harita Mühendisliği Atamaları
Harita mühendisliği, yerkürenin özelliklerini ve yapısını inceleyen, harita ve planlar hazırlayan bir mühendislik dalıdır. Harita mühendisleri, coğrafi bilgi sistemleri, uzaktan algılama, fotogrametri, jeodezi ve kadastro gibi alanlarda uzmanlaşabilirler.
Harita mühendisleri kamu ve özel sektörde çeşitli alanlarda istihdam edilmektedir. Kamuda harita mühendisleri, Bayındırlık ve İskan Bakanlığı, Karayolları Genel Müdürlüğü, Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü, Orman ve Su İşleri Bakanlığı, Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı gibi kurumlarda çalışabilirler. Özel sektörde ise harita mühendisleri, inşaat, mimarlık, madencilik, enerji, savunma sanayi gibi sektörlerde görev alabilmektedirler.
Harita mühendisliği atamalarının yapıldığı başlıca kamu kurumları şunlardır:
- Bayındırlık ve İskan Bakanlığı
- Karayolları Genel Müdürlüğü
- Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü
- Orman ve Su İşleri Bakanlığı
- Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü
- Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı
Bu kurumlar tarafından her yıl yapılan KPSS sınavı ile harita mühendisliği kadrolarına atama yapılmaktadır. KPSS sınavında harita mühendisliği için KPSSP3 puan türünden en az 70 puan almak gerekmektedir.
Harita mühendisliği atamalarının yapıldığı başlıca özel sektör kurumları şunlardır:
- İnşaat şirketleri
- Mimarlık şirketleri
- Madencilik şirketleri
- Enerji şirketleri
- Savunma sanayi şirketleri
Özel sektörde harita mühendisliği atamalarının nasıl yapıldığı, kurumdan kuruma farklılık göstermektedir. Bazı kurumlar KPSS puanı ile atama yaparken, bazı kurumlar mülakat veya yazılı sınav gibi farklı yöntemler kullanmaktadır.
Harita Mühendisliği Atamaları Sonrası
Harita mühendisliği atamalarında başarılı olan adaylar, atandıkları kurumda sözleşmeli veya kadrolu olarak göreve başlamaktadırlar. Sözleşmeli olarak göreve başlayan adaylar, belirli bir sürenin sonunda başarılı olurlarsa kadroya geçirilmektedir.
Harita mühendisleri kamuda görev yaptıkları süre boyunca çeşitli eğitimlere tabi tutulmaktadır. Bu eğitimler sayesinde harita mühendisleri mesleki gelişimlerini sürdürmektedir.
Harita Mühendisliği Atamaları İle İlgili Sorunlar
Harita mühendisliği atamalarında son yıllarda bazı sorunlar yaşanmaktadır. Bu sorunlardan biri, harita mühendisliği kadrolarının yetersiz olmasıdır. Diğer bir sorun ise, KPSS puanlarının yüksek olmasıdır.
Harita mühendisliği kadrolarının yetersiz olması, mezun olan harita mühendislerinin kamuda istihdam edilmesini zorlaştırmaktadır. KPSS puanlarının yüksek olması ise, harita mühendisliği mezunlarının kamuda istihdam edilmelerini zorlaştırmaktadır.
Harita Mühendisliği Atamaları İle İlgili Çözüm Önerileri
Harita mühendisliği atamalarında yaşanan sorunların çözümü için çeşitli öneriler sunulmaktadır. Bu önerilerden bazıları şunlardır:
- Harita mühendisliği kadrolarının artırılması
- KPSS puanlarının düşürülmesi
- Harita mühendisleri için özelleştirme kapsamında istihdam olanaklarının yaratılması
Sonuç
Harita mühendisliği, önemli ve geleceği olan bir meslektir. Ancak, harita mühendisliği atamalarında yaşanan sorunlar, bu mesleğin geleceğini olumsuz etkilemektedir. Bu sorunların çözümü için gerekli önlemlerin alınması gerekmektedir.
Harita Mühendisliği Atamalarında Başarılı Olmak İçin
Harita mühendisliği atamalarında başarılı olmak için aşağıdaki önerileri dikkate alabilirsiniz:
- İyi bir üniversiteden harita mühendisliği eğitimi alın.
- KPSS sınavına iyi hazırlanın.
- KPSS sınavında en az 70 puan alın.
- Mülakat veya yazılı sınav gibi diğer aşamalarda başarılı olun.
Bu önerileri dikkate alarak, harita mühendisliği atamalarında başarılı olma şansınızı artırabilirsiniz.