Sağlık Bakanlığı Sözleşmeli Personel Yönetmeliği

Sağlık Bakanlığı Sözleşmeli Personel Yönetmeliği

Sağlık Bakanlığı Sözleşmeli Personel Yönetmeliği, Sağlık Bakanlığı’na bağlı sağlık kurum ve kuruluşlarında sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin usul ve esasları düzenleyen yönetmeliktir. Yönetmelik, 15 Temmuz 2020 tarihli ve 31152 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.

Yönetmeliğin Kapsamı

Yönetmelik, Sağlık Bakanlığı’na bağlı sağlık kurum ve kuruluşlarında sözleşmeli personel olarak çalıştırılan kişileri kapsamaktadır. Sözleşmeli personel, belirli bir süre için ve belirli bir iş için çalıştırılan kişilerdir.

Sözleşmeli Personelin Görev ve Yetkileri

Sözleşmeli personel, görev ve yetkilerini, çalıştığı sağlık kurum ve kuruluşunun yöneticisi tarafından belirlenen iş tanımı çerçevesinde kullanır. Sözleşmeli personel, iş tanımı çerçevesinde sağlık hizmetlerinin sunulması, sağlık kayıtlarının tutulması, sağlık malzemelerinin yönetimi gibi görevleri yerine getirir.

Sözleşmeli Personelin Hak ve Yükümlülükleri

Sözleşmeli personel, çalıştığı sağlık kurum ve kuruluşunun yöneticisi tarafından belirlenen hak ve yükümlülüklere sahiptir. Sözleşmeli personel, ücret alma, izin kullanma, sosyal güvenlik hakkına sahip olmak gibi haklara sahiptir. Sözleşmeli personel, işini özenle ve dikkatle yerine getirme, çalışma saatlerine uyma, yöneticilerine saygılı olma gibi yükümlülüklere sahiptir.

Sözleşmeli Personelin İşe Alınması ve İşten Çıkarılması

Sözleşmeli personel, Sağlık Bakanlığı’nın açtığı sınavlar sonucunda işe alınır. Sözleşmeli personelin işe alınması, sözleşme imzalanmasıyla gerçekleşir. Sözleşmeli personel, belirli bir süre için çalıştırılır. Sözleşme süresi sona erdiğinde, sözleşme yenilenebilir veya feshedilebilir. Sözleşmeli personel, iş sözleşmesinde belirtilen şartları yerine getirmediği takdirde işten çıkarılabilir.

Sözleşmeli Personelin Eğitimi

Sözleşmeli personel, çalıştığı sağlık kurum ve kuruluşunun yöneticisi tarafından belirlenen eğitim programlarına katılır. Sözleşmeli personel, eğitim programları sayesinde mesleki bilgi ve becerilerini geliştirir.

Sözleşmeli Personelin Özlük Hakları

Sözleşmeli personel, çalıştığı sağlık kurum ve kuruluşunun yöneticisi tarafından belirlenen özlük haklarına sahiptir. Sözleşmeli personel, ücret, izin, sosyal güvenlik hakkı gibi özlük haklarına sahiptir.

Yönetmelikle İlgili Faydalı Siteler ve Dosyalar