Diş Protez Teknikeri Atama Sorunu
Diş protez teknikerleri, diş hekimlerinin diş protezlerinin tasarımı, yapımı ve bakımı konusunda yardımcı olan sağlık teknikerleridir. Diş protezleri, kaybedilmiş veya hasar görmüş dişlerin yerine geçen yapay dişlerdir. Diş protez teknikerleri, diş hekiminin talimatlarını takip ederek, hastanın ihtiyaçlarına uygun protezleri tasarlar, üretir ve bakımını yaparlar.
Diş protez teknikeri olmak için üniversitelerin Diş Protez Teknolojisi bölümlerinden mezun olmak gerekmektedir. Diş protez teknolojisi bölümü, 4 yıllık bir lisans programıdır. Bölümün ders müfredatı, diş protezlerinin tasarımı, yapımı ve bakımına yönelik teorik ve uygulamalı eğitimleri içermektedir.
Diş protez teknikerleri, kamu ve özel sektörde istihdam edilmektedir. Kamuda istihdam edilen diş protez teknikerleri, Sağlık Bakanlığı’na bağlı hastanelerde, diş sağlığı merkezlerinde ve aile sağlığı merkezlerinde görev yapmaktadır. Özel sektörde istihdam edilen diş protez teknikerleri ise diş hekimlerinin muayenehanelerinde ve laboratuvarlarında çalışmaktadır.
Diş Protez Teknikeri Atama Sayısı
2023 yılı itibarıyla, Türkiye’de diş protez teknolojisi bölümünden mezun olan toplam 20.000’den fazla kişi bulunmaktadır. Bu mezunların yaklaşık 10.000’i kamuda istihdam edilmektedir. Kamuda istihdam edilen diş protez teknikerlerinin büyük çoğunluğu Sağlık Bakanlığı’na bağlı hastanelerde görev yapmaktadır.
Son 10 yılda yapılan diş protez teknikeri atamalarının sayısı oldukça düşüktür. 2013 yılından itibaren yapılan atamalarda toplamda sadece 426 diş protez teknikeri ataması yapılmıştır. Bu da her yıl ortalama 42 diş protez teknikeri ataması yapıldığı anlamına gelmektedir.
Diş Protez Teknikeri Atama Sorunu
Diş protez teknikeri atama sayısının düşük olması, bu alanda yaşanan önemli bir sorunu gündeme getirmektedir. Diş protez teknikeri ihtiyacının karşılanamaması, diş protez hizmetlerinin kalitesini ve erişilebilirliğini olumsuz etkilemektedir.
Diş protez teknikerleri, diş hekimlerinin diş protezlerinin yapımı ve bakımında önemli bir rol oynamaktadır. Diş protezlerinin tasarımı, yapımı ve bakımı, diş hekimi tarafından yapılabileceği gibi, diş protez teknikerleri tarafından da yapılabilmektedir. Diş protez teknikerleri tarafından yapılan diş protezleri, diş hekimi tarafından yapılan diş protezlerinden daha az maliyetli ve daha hızlı teslim edilmektedir.
Diş protez teknikeri ihtiyacının karşılanamaması, diş protez hizmetlerinin maliyetini artırmaktadır. Diş hekimleri tarafından yapılan diş protezlerinin maliyeti, diş protez teknikerleri tarafından yapılan diş protezlerinden daha yüksektir. Bu da diş protez hizmetlerinin erişilebilirliğini azaltmaktadır.
Diş Protez Teknikeri Atama Sorunu Çözüm Önerileri
Diş protez teknikeri atama sorununun çözümü için çeşitli öneriler sunulmaktadır. Bu öneriler arasında şunlar yer almaktadır:
- Diş protez teknikeri atama sayısının artırılması
- Diş protez teknikeri yetiştiren bölüm sayısının artırılması
- Diş protez teknikerlerinin yetki alanlarının genişletilmesi
Diş protez teknikeri atama sayısının artırılması, bu alandaki sorunun en temel çözümüdür. Diş protez teknikeri ihtiyacının karşılanması için her yıl en az 1.000 diş protez teknikeri ataması yapılması gerekmektedir.
Diş protez teknikeri yetiştiren bölüm sayısının artırılması da sorunun çözümüne katkı sağlayacaktır. Diş protez teknolojisi bölümü, 4 yıllık bir lisans programıdır. Bu nedenle, yeni bölümlerin açılması ve mevcut bölümlerin kontenjanlarının artırılması, diş protez teknikeri ihtiyacının karşılanmasına yardımcı olacaktır.
Diş protez teknikerlerinin yetki alanlarının genişletilmesi de sorunun çözümüne yönelik bir öneridir. Diş protez teknikerlerinin yetki alanlarının genişletilmesi, diş protez hizmetlerinin daha hızlı ve daha erişilebilir olmasını sağlayacaktır.
Sonuç
Diş protez teknikeri atama sorunu, diş sağlığı hizmetlerinin kalitesini ve erişilebilirliğini olumsuz etkileyen önemli bir sorundur. Bu sorunun çözümü için çeşitli öneriler sunulmaktadır. Bu önerilerin hayata geçirilmesi, sorunun çözümüne katkı sağlayacaktır.