Diyetisyen Atama Sayısı: Türkiye’de Diyetisyen İhtiyacı ve Sorunlar
Diyetisyen, beslenme ve diyetetik alanında eğitim almış, insanların sağlıklı beslenme alışkanlıkları edinmelerine, beslenme bozukluklarının önlenmesine ve tedavisine yardımcı olan sağlık profesyonelleridir. Diyetisyenler, hastaneler, klinikler, özel kuruluşlar, okullar, spor kulüpleri, beslenme danışmanlığı firmaları gibi çeşitli alanlarda çalışabilirler.
Türkiye’de beslenme ve diyetetik alanında eğitim veren 100’ün üzerinde üniversite bulunmaktadır. Bu üniversitelerden her yıl ortalama 6.000 diyetisyen mezun olmaktadır. Ancak, Sağlık Bakanlığı tarafından yapılan KPSS ile her yıl yapılan diyetisyen atama sayısı oldukça düşüktür. 2022 yılında yapılan atamalarda sadece 415 diyetisyen atanmıştır. Bu durum, Türkiye’de diyetisyen istihdamının yetersiz olduğunu göstermektedir.
Türkiye’de Diyetisyen İhtiyacı
Türkiye’de beslenme ve diyetetik alanındaki ihtiyaç her geçen gün artmaktadır. Bunun başlıca nedenleri arasında şunlar sayılabilir:
- Obezite ve diğer beslenme bozukluklarının yaygınlaşması
- Sağlık bilincinin artması
- Sağlık hizmetlerinin yaygınlaşması
Türkiye’de obezite, diyabet, kalp-damar hastalıkları, kanser gibi kronik hastalıkların önemli bir nedenidir. Bu hastalıkların önlenmesi ve tedavisinde diyetisyenlerin önemli bir rolü bulunmaktadır. Sağlık bilincinin artması ve sağlık hizmetlerinin yaygınlaşması da diyetisyen ihtiyacını artırmaktadır.
Diyetisyen Atamalarının Yetersizliği
Türkiye’de diyetisyen istihdamının yetersizliği, çeşitli sorunlara yol açmaktadır. Bu sorunlardan bazıları şunlardır:
- İşsiz diyetisyen sayısının artması
- Diyetisyen maaşlarının düşük olması
- Diyetisyen hizmetlerine erişimin zorlaşması
İşsiz diyetisyen sayısının artması, genç diyetisyenlerin iş bulma şansını azaltmaktadır. Diyetisyen maaşlarının düşük olması, diyetisyenlerin mesleki motivasyonunu düşürmektedir. Diyetisyen hizmetlerine erişimin zorlaşması, özellikle kırsal kesimlerde yaşayan insanların sağlıklı beslenme alışkanlıkları edinmesini engellemektedir.
Diyetisyen Atama Sayılarının Artırılması
Türkiye’de diyetisyen istihdamının yetersizliğinin giderilmesi için diyetisyen atama sayılarının artırılması gerekmektedir. Diyetisyen atama sayılarının artırılması için aşağıdaki adımlar atılabilir:
- Sağlık Bakanlığı tarafından yapılan KPSS ile yapılan diyetisyen atama sayılarının artırılması
- Özel sektörde diyetisyen istihdamının teşvik edilmesi
- Diyetisyenlik mesleğinin tanıtımının yapılması
Sağlık Bakanlığı tarafından yapılan KPSS ile yapılan diyetisyen atama sayılarının artırılması, en önemli adımdır. Bu sayede, her yıl mezun olan binlerce diyetisyenden daha fazlası atanabilir. Özel sektörde diyetisyen istihdamının teşvik edilmesi de diyetisyen ihtiyacının karşılanmasında önemli rol oynayacaktır. Diyetisyenlik mesleğinin tanıtımının yapılması ise, bu mesleğe yönelik ilginin artmasına ve daha fazla kişinin diyetisyenlik eğitimi almasına yardımcı olacaktır.
Sonuç
Türkiye’de diyetisyen istihdamının yetersizliği, çeşitli sorunlara yol açmaktadır. Bu sorunların giderilmesi için diyetisyen atama sayılarının artırılması gerekmektedir. Diyetisyen atama sayılarının artırılması için Sağlık Bakanlığı, özel sektör ve diyetisyenler işbirliği içinde çalışmalıdır.