Ek Atama Gelir mi?
2023 yılı içerisinde Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), sözleşmeli öğretmen ataması kapsamında iki kez atama gerçekleştirdi. İlk atama 20 Temmuz 2023 tarihinde, ikinci atama ise 20 Mart 2023 tarihinde yapıldı. Bu atamalarda toplamda 11.410 öğretmen atandı.
Bu atamaların ardından, ek atama yapılıp yapılmayacağı sorusu gündeme geldi. MEB tarafından henüz bu konuda resmi bir açıklama yapılmadı. Ancak, ek atama ihtimalinin yüksek olduğu değerlendiriliyor.
Ek Atama Neden Yapılabilir?
Ek atama yapılmasının birden fazla nedeni olabilir. Bunlardan bazıları şunlardır:
- Boşalan öğretmen kadroları: Atama yapılan kadroların bir kısmı, çeşitli nedenlerle boşalabilir. Örneğin, bir öğretmen emekli olabilir, başka bir ile tayin olabilir veya istifa edebilir. Bu durumda, boşalan kadrolara ek atama yapılabilir.
- Yeni açılan okullar: Türkiye’de her yıl yeni okullar açılmaktadır. Bu okullarda görevlendirilmek üzere ek atama yapılabilir.
- Öğretmen ihtiyacının artması: Türkiye’de nüfus artışı ve eğitimdeki gelişmeler nedeniyle öğretmen ihtiyacı her geçen gün artmaktadır. Bu ihtiyacı karşılamak için ek atama yapılabilir.
Ek Atama Nasıl Yapılır?
Ek atama, genellikle ilk atama ile aynı yöntemle yapılır. Adayların, MEB tarafından belirlenen başvuru şartlarına uygun olması gerekir. Başvurular, e-Devlet üzerinden yapılır.
Ek Atama Başvuru Şartları
Ek atama başvuru şartları, MEB tarafından belirlenir. Genel olarak, başvuru şartları şunlardır:
- T.C. vatandaşı olmak
- Askerlik hizmetini yapmış veya muaf olmak
- En az 4 yıllık yükseköğrenim mezunu olmak
- Öğretmenlik için gerekli olan sağlık şartlarını taşımak
Ek Atama Tarihi
Ek atama tarihi, MEB tarafından belirlenir. Genel olarak, ilk atamadan birkaç ay sonra ek atama yapılır.
Ek Atama İhtimali
2023 yılı içerisinde MEB, iki kez sözleşmeli öğretmen atama gerçekleştirdi. Bu atamalarda toplamda 11.410 öğretmen atandı. Bu atamaların ardından, ek atama yapılıp yapılmayacağı sorusu gündeme geldi.
MEB tarafından henüz bu konuda resmi bir açıklama yapılmadı. Ancak, ek atama ihtimalinin yüksek olduğu değerlendiriliyor. Bunun nedenleri şunlardır:
- Boşalan öğretmen kadroları: 2023 yılı içerisinde emekli olan, başka bir ile tayin olan veya istifa eden öğretmenler nedeniyle boşalan kadrolar olabilir. Bu durumda, ek atama ile bu kadrolara öğretmen atanabilir.
- Yeni açılan okullar: Türkiye’de her yıl yeni okullar açılmaktadır. Bu okullarda görevlendirilmek üzere ek atama yapılabilir.
- Öğretmen ihtiyacının artması: Türkiye’de nüfus artışı ve eğitimdeki gelişmeler nedeniyle öğretmen ihtiyacı her geçen gün artmaktadır. Bu ihtiyacı karşılamak için ek atama yapılabilir.
Ek Atama İçin Öneriler
Ek atama ihtimalinin yüksek olduğu düşünüldüğünde, adayların ek atama için hazırlık yapmasında fayda var. Bu kapsamda, adayların aşağıdakileri yapması önerilir:
- Öğretmenlik için gerekli olan bilgi ve becerileri geliştirmek
- Öğretmenlik mesleğine yönelik güncel gelişmeleri takip etmek
- Ek atama başvuru şartlarına uygun olmak
Sonuç
MEB tarafından henüz ek atama yapılıp yapılmayacağı konusunda resmi bir açıklama yapılmadı. Ancak, ek atama ihtimalinin yüksek olduğu değerlendiriliyor. Adayların, ek atama için hazırlık yapmasında fayda var.