İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Kanunu: Çalışanların Haklarını Korumak
İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Kanunu (İSG Kanunu), çalışanların işyerlerindeki sağlık ve güvenliğini korumak amacıyla çıkarılmış bir kanundur. Kanun, işverenlerin ve çalışanların iş sağlığı ve güvenliği konusunda sahip oldukları hak ve sorumlulukları düzenler.
Kanunun Kapsamı
İSG Kanunu, kamu ve özel sektördeki tüm işyerlerini kapsar. Kanun, işverenlerin ve çalışanların iş sağlığı ve güvenliği konusunda sahip oldukları hak ve sorumlulukları düzenler.
İşverenlerin Sorumlulukları
İSG Kanunu, işverenlere aşağıdaki sorumlulukları yükler:
- Çalışanların sağlık ve güvenliğini korumak için gerekli önlemleri almak.
- Çalışanlara iş sağlığı ve güvenliği konusunda eğitim vermek.
- Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği konusunda şikayetlerini ve önerilerini dikkate almak.
- İş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemek için gerekli önlemleri almak.
- İş kazaları ve meslek hastalıkları meydana geldiğinde gerekli bildirimleri yapmak.
Çalışanların Hakları
İSG Kanunu, çalışanlara aşağıdaki hakları tanır:
- Sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamında çalışma hakkı.
- İş sağlığı ve güvenliği konusunda eğitim alma hakkı.
- İş sağlığı ve güvenliği konusunda şikayetlerini ve önerilerini işverene bildirme hakkı.
- İş kazaları ve meslek hastalıkları meydana geldiğinde tazminat alma hakkı.
Kanunun Uygulanması
İSG Kanunu, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından uygulanır. Bakanlık, işyerlerini denetler ve işverenlerin kanuna uygun hareket etmelerini sağlar.
İSG Kanunu ile İlgili Faydalı Siteler ve Dosyalar
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Genel Müdürlüğü
- İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Kanunu
- İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Yönetmeliği
- İş Kazaları ve Meslek Hastalıkları Bildirim Yönetmeliği
- İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitim Yönetmeliği