SGK İşten Çıkınca Sağlıktan Ne Kadar Yararlanabilirim?
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), çalışanların ve ailelerinin sağlık hizmetlerine erişimini sağlayan bir devlet kurumudur. SGK, çalışanların maaşlarından kesilen primlerle finanse edilir ve bu primlerle sağlık hizmetleri sunulur.
SGK’lı çalışanlar, işten çıkarıldıktan sonra da belirli bir süre boyunca sağlık hizmetlerinden yararlanmaya devam edebilirler. Bu süre, çalışanın SGK’ya prim ödeme süresine göre değişir.
SGK’lı Çalışanların İşten Çıkınca Sağlıktan Yararlanma Süreleri
- 10 yıldan az prim ödeyenler: 1 yıl
- 10-15 yıl prim ödeyenler: 2 yıl
- 15 yıldan fazla prim ödeyenler: 3 yıl
SGK’lı Çalışanların İşten Çıkınca Sağlıktan Yararlanma Şartları
- İşten çıkarılma tarihinden itibaren 30 gün içinde SGK’ya işsizlik maaşı başvurusunda bulunmak
- İşsizlik maaşı almaya hak kazanmak
- Sağlık hizmetlerinden yararlanmak için SGK’ya başvurmak
SGK’lı Çalışanların İşten Çıkınca Sağlıktan Yararlanabileceği Hizmetler
- Acil sağlık hizmetleri
- Genel sağlık hizmetleri
- Uzman sağlık hizmetleri
- İlaç ve tıbbi malzeme temini
- Fizik tedavi ve rehabilitasyon hizmetleri
- Diş tedavisi hizmetleri
- Gözlük ve işitme cihazı temini
SGK’lı Çalışanların İşten Çıkınca Sağlıktan Yararlanma Başvurusu
SGK’lı çalışanlar, işten çıkarıldıktan sonra 30 gün içinde SGK’ya işsizlik maaşı başvurusunda bulunmalıdır. İşsizlik maaşı başvurusu, SGK’nın internet sitesinden veya SGK şubelerinden yapılabilir.
İşsizlik maaşı başvurusu onaylandıktan sonra, çalışanlar SGK’ya sağlık hizmetlerinden yararlanmak için başvuruda bulunabilirler. Sağlık hizmetlerinden yararlanma başvurusu, SGK’nın internet sitesinden veya SGK şubelerinden yapılabilir.
Faydalı Siteler ve İlgili Dosyalar
- Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) İnternet Sitesi
- SGK İşsizlik Maaşı Başvurusu Formu
- SGK Sağlık Hizmetlerinden Yararlanma Başvurusu Formu