Tsm Atama Puanları

TSM Atama Puanları

TSM, yani Toplum Sağlığı Merkezi, Türkiye’de sağlık hizmetlerinin yürütülmesinde önemli bir rol oynayan bir kurumdur. TSM’ler, bulundukları bölgelerde halk sağlığının korunması ve geliştirilmesi için çeşitli çalışmalar yürütür. Bu çalışmalar arasında;

• Halk sağlığının korunması ve geliştirilmesi için eğitimler vermek
• Toplum sağlığının izlenmesi ve değerlendirilmesi
• Toplum sağlığı ile ilgili araştırma ve geliştirme çalışmaları yapmak
• Toplum sağlığı ile ilgili projeler yürütmek

TSM’lerde görev yapan personel, çeşitli unvanlarda olabilir. Bu unvanlar arasında;

• Tabip
• Diş tabibi
• Ebe
• Hemşire
• Sağlık memuru
• Sağlık teknisyeni
• Sağlık teknikeri

TSM’lere personel alımı, Sağlık Bakanlığı tarafından yapılan KPSS sınavı ile gerçekleştirilir. KPSS sınavında, TSM’lere atanmak isteyen adayların, Genel Yetenek-Genel Kültür ve Alan Bilgisi testlerini geçmeleri gerekir.

TSM Atama Puanları Nasıl Hesaplanır?

TSM atama puanları, adayların KPSS sınavında elde ettikleri puanlar ile belirlenir. Adayların atama puanları, aşağıdaki formüle göre hesaplanır:

Atama puanı = Genel Yetenek-Genel Kültür + Alan Bilgisi

TSM Atama Puanlarını Etkileyen Faktörler

TSM atama puanlarını etkileyen faktörler şunlardır:

• Adayların KPSS sınavında elde ettikleri puanlar
• Atama yapılacak kadro sayısı
• Atama yapılacak kadronun bulunduğu bölge

Adayların KPSS sınavında elde ettikleri puanlar, TSM atama puanlarını en çok etkileyen faktördür. Adayların puanları ne kadar yüksek olursa, atama puanları da o kadar yüksek olur.

Atama yapılacak kadro sayısı, TSM atama puanlarını da etkiler. Atama yapılacak kadro sayısı ne kadar az olursa, adayların atama puanları da o kadar yüksek olur.

Atama yapılacak kadronun bulunduğu bölge, TSM atama puanlarını da etkiler. Metropol şehirlerde bulunan kadrolara atanmak isteyen adayların, daha yüksek puan almaları gerekir.

TSM Atama Puanlarına Göre En Çok Atama Yapılan Kadrolar

TSM’lere yapılan atamalarda, en çok atama yapılan kadrolar şunlardır:

• Hemşire
• Sağlık memuru
• Sağlık teknisyeni

Bu kadrolara atama yapmak isteyen adayların, KPSS sınavında yüksek puan almaları gerekir.

TSM Atama Puanlarına Göre En Düşük Atama Yapılan Kadrolar

TSM’lere yapılan atamalarda, en düşük atama yapılan kadrolar şunlardır:

• Tabip
• Diş tabibi

Bu kadrolara atama yapmak isteyen adayların, KPSS sınavında çok yüksek puan almaları gerekir.

TSM Atama Puanları Son 3 Yılda Nasıl Değişti?

TSM atama puanları, son 3 yılda genel olarak artış gösterdi. Bu artışta, KPSS sınavına giren aday sayısının artmasının ve atama yapılacak kadro sayısının azalmasının etkili olduğu düşünülmektedir.

TSM Atama Puanları 2023

Sağlık Bakanlığı, 2023 yılı için 30 bin sözleşmeli sağlık personeli alımı yapacağını duyurdu. Bu alımların 15 bin 537’si tıbbi sekreter, 5 bin 831’i hemşire, 1470’i ise ebe olacak.

Sağlık Bakanlığı tarafından 2023 yılı için yapılacak TSM atamalarının taban puanları henüz açıklanmadı. Ancak, önceki yıllarda yapılan atamalara bakıldığında, 2023 yılı için taban puanların şu şekilde olması bekleniyor:

• Hemşire: 70-75
• Sağlık memuru: 65-70
• Sağlık teknisyeni: 60-65
• Tabip: 90-95
• Diş tabibi: 95-100

TSM Atama Puanları İçin Öneriler

TSM atama puanlarını yükseltmek için aşağıdaki öneriler faydalı olabilir:

• KPSS sınavına iyi hazırlanmak
• Atama yapılacak kadro sayısına ve bölgeye dikkat etmek
• Atama puanları yüksek olan kadrolara yönelmek

TSM atama puanları, adayların mesleğe atanmaları için önemli bir faktördür. Adayların, KPSS sınavına iyi hazırlanarak, atama puanlarını yükseltmeleri ve hedefledikleri kadrolara atanmaları için çalışmalarına devam etmeleri gerekir.